FaceReading für Unternehmen
Echter Mehrwert für Führungskräfte & Mitarbeiter
FaceReading kann als Tool auch im beruflichen Kontext vielfältig eingesetzt werden, um Einblicke in die Persönlichkeit und das Verhalten von Mitarbeitern, Kollegen, Geschäftspartnern und Kunden zu gewinnen. Hier ein paar Beispiele wie FaceReading im Business eingesetzt werden kann:
Berufliche Entwicklung: FaceReading kann Hinweise auf die Karriere oder berufliche Weiterentwicklung bieten und dir Informationen darüber schenken, wofür du wirklich gemacht bist.
Im Personalmanagement kann FaceReading dazu verwendet werden, die Fähigkeiten, Eigenschaften und Potenziale von Mitarbeitern besser einzuschätzen und somit die Teamzusammensetzung und die Aufgabenverteilung zu optimieren.
Stellenbesetzung: FaceReading kann bei der Auswahl von Mitarbeitern helfen, indem es Einblicke in deren Potenzial und Fähigkeiten, wie zum Beispiel Kommunikationsfähigkeiten, Teamfähigkeit und Stressresistenz bietet. Führungskräfte können FaceReading nutzen, um zum Beispiel eine Stelle ideal zu besetzen und eine langfristige Zusammenarbeit anzustreben.